MØT VÅRE NYE INTERNS!
I dag hadde vi gleden av å ønske velkommen til Camilla Sanders og Martine Bakken. De hadde i dag sin første dag på jobb i Dynamic People. Gjett om vi har gledet oss!
Camilla og Martine skal følge oss i en periode på to mnd. De skal få prøve ut teori i praksis. Begge studerer HR- og Personalledelse ved Høyskolen Kristiania. Så hva er vel bedre enn å avslutte uken med en presentasjon av våre nye interns?
Deres første oppgave var i dag og fortelle om seg selv, hvorfor de har valgt å studere HR- og personalledelse og hvilke forventninger de har til sin internship periode hos oss i Dynamic People?
Vi i Dynamic People skal iallefall gjøre vårt for å innfri!
Så neste gang du er hos oss så vil det være Martine og Camilla som smilende tar deg mot i resepsjonen vår.
MARTINE BAKKEN

Hei!
Mitt navn er Martine Bakken, og jeg er 21 år gammel fra Hokksund. I dag har jeg min første dag som intern i Dynamic People og har blitt veldig godt mottatt.
Jeg studer HR og personalledelse ved Høyskolen Kristiania, og er veldig takknemlig for å ha fått internship i Dynamic People. Årsaken til at jeg valgte å studere HR er på grunn av interessante fag som f.eks. personalledelse, rekruttering og arbeidsrett, samt at jeg etter endt studie har mange karrieremuligheter.
Ved siden av studiet jobber jeg på sykehjem, samt i en butikk som selger interiør og klær kombinert med café. Fra tidligere har jeg erfaring som vikarlærer og assistent på ungdomsskole og som turntrener for småbarn.
I løpet av praksisperioden her hos Dynamic People har jeg flere forventninger. Blant annet forventer jeg å bli utfordret i nye oppgaver, samt få jevnlige tilbakemeldinger underveis. Videre forventer jeg å få et godt innblikk i bransjen, slik at jeg kan sammenlikne teori opp mot praksis. For å få til dette har jeg også forventninger til meg selv, ved at jeg skal være aktiv, ta initiativ, stille spørsmål, tørre å utfordre, samt være en ressurs for Dynamic People. På denne måten vil jeg etter endt praksisperiode føle at jeg er bedre forberedt til å tre ut i arbeidslivet.
Nå gleder jeg meg veldig til å lære av disse positive og dyktige menneskene!
CAMILLA SANDERS

Hei!
Mitt navn er Camilla Sanders, og jeg er 42 år. I dag har jeg hatt min første arbeidsdag i Dynamic People, og følte meg veldig godt mottatt.
Etter mange år i frisørbransjen, oppdaget jeg Dynamic People på Facebook. De fanget min interesse umiddelbart av den grunn at jeg oppfattet deres budskap som både spennende og interessant, faglig og sosialt. Sosialt i den betydning at jeg oppfatter de inkluderende, samt som et team med høy trivsel blant de ansatte.
Dette motiverte meg til å søke HR- og personalledelse på Høyskolen Kristiania, hvor jeg nå studerer andre året. Dette studiet har gitt meg den flotte muligheten til å ha internship i Dynamic People.
Jeg gleder meg masse til å ta fatt på nye utfordringer her, og lære av disse menneskene jeg opplever som veldig positive, inkluderende og engasjerte. I løpet av denne perioden forventer jeg å føle meg involvert både i arbeidsoppgaver og sosialt, samt at jeg får en forståelse for arbeidsoppgavene i forhold til hva jeg har lært teoretisk. Mitt ansvar for at dette skal skje, er at jeg selv deltar aktivt. I tillegg ønsker jeg å være en ressurs for Dynamic People.. På denne måten forventer jeg at jeg utvikler meg, og får en bredere forståelse for bransjen.
Til slutt ønsker jeg at Dynamic People skal sitte igjen med et godt inntrykk av meg som arbeidstaker.
Velkommen til oss i Dynamic People Martine og Camilla!
God helg 🙂
– Trine-Lise Jagge, Daglig leder i Dynamic People
Erfaring som salgssjef og salgsdirektør, han har jobbet med salg, salgsledelse, marketing, og endringsledelse samt digital innovasjon med Klikk.no samt strømmetjeneste til C More.